案例

• 1、 民興電纜自創(chuàng )立以來(lái)，每年都會(huì )組織舉辦各種類(lèi)型的技能培訓與知識競賽，為員工提供良好的學(xué)習機會(huì )與發(fā)展平臺，關(guān)注員工個(gè)人成長(cháng)與自我提升，推動(dòng)學(xué)習型企業(yè)建設，讓員工與企業(yè)共同進(jìn)步和成長(cháng)。
  
• 2、 自1999年以來(lái)，民興電纜就開(kāi)始為全體員工購買(mǎi)各種保險，專(zhuān)門(mén)設立員工關(guān)愛(ài)基金，對家庭發(fā)生重大變故的員工給予幫扶救助，先后累計幫扶20余人次合計金額達近150萬(wàn)元。